大家在准备雅思写作考试的时候，可以多关注雅思考试的一些重点题型，本文为大家带来雅思大作文：雇主是否每年应该给员工至少四周的假期，希望对大家的雅思备考有所帮助。

雅思大作文：雇主是否每年应该给员工至少四周的假期

Employers should give staff at least four weeks’ holiday a year as employees can be better at their work.

To what extent do you agree or disagree with this view?

是否同意雇主每年应该给员工至少四周的假期，这样员工才能更好地完成工作。

同意：

1. 休假可以提高员工效能（Holiday improves employee performance），, e.g. 工作疲劳（work fatigue）,提高动力（boost motivation）。

2. 休假有助于增强员工的工作满意度（Holiday enhances employee job satisfaction）, e.g. 工作压力（work pressure）, 平衡工作生活（work-life balance）。

3. 长期视角下，休假有益于组织的长远发展（Holiday benefits long-term organizational development）, e.g. 员工保持活力（employee rejuvenation）, 减少员工流失（reduce employee turnover）。

不同意:

1. 较少的假期时间可以提高员工的生产力（Less holiday time increases employee productivity）, e.g. 工作责任（work responsibility）, 高效利用时间（time management）。

2. 长期视角下，较少的假期有助于组织竞争力的提升（Less holiday time enhances organizational competitiveness）, e.g. 灵活性（flexibility）, 响应市场需求（respond to market demands）。

3. 个体差异和工作需求的灵活性（Individual differences and flexibility in work demands）, e.g. 职业选择（career choices）, 工作类型（job nature）