今天为大家带来“2025考研管理类联考知识复习:外国管理思想”相关内容,考研专业硕士备考是一个辛苦的过程,希望通过新东方在线考研频道分享的考研管理类联考真题备考知识能够为大家带来帮助!更多考研管理类联考真题相关内容关注新东方在线考研频道!
2025考研管理类联考知识复习:外国管理思想
外国管理思想
亚当·斯密的劳动分工观点和经纪人观点
劳动分工观点:分工可以提高劳动生产率
1)使劳动者专门从事一种单纯的操作,从而提高熟练程度、增进技能
2)减少劳动者的工作转换,节约通常由一种工作转到另一种工作所损失的时间
3)使劳动简化,使劳动者的注意力集中在一种特定的对象上,有利于发现比较方便的工作方法,促进工具的改良和机器的发明
经纪人观点:在经济活动中,人们追求的完全是私人利益,个人在组织中以追求最大经济报酬为目标,而每个人的私利又受其他人利益的限制,由此产生了共同利益,产生了社会利益。
巴贝奇作业研究和报酬制度
对工作方法的研究
对报酬制度的研究
马萨诸塞车祸与所有权和管理权的分离
1)独立的管理职能和专业的管理人员正式得到承认,使管理不仅是一种活动,还是一种职业。
2)横向的管理分工开始出现
3)具有管理才能的雇佣人员掌握了管理权,直接为科学管理理论的产生创造了条件
以上就是关于“2025考研管理类联考知识复习:外国管理思想”的内容,更多考研管理类联考真题,请持续关注新东方在线考研频道!