2024考研管理学知识点之论证有效性分析之常考谬误类型
2023.05.26 07:23

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  2024考研管理学知识点之论证有效性分析之常考谬误类型

  常考谬误一:以偏概全

  定义:以不具有代表性的样本为根据,概括出一类对象的总体都具有(或不具有)某种属性。

  识别:由“个别”推“一般”。

  写作形式:

  仅仅依据……就得出……的结论,有以偏概全的嫌疑,因为……只是……的一部分,试想……,很可能得不到……的结论。

  常考谬误二:误用条件关系

  定义:错误的使用某种条件关系。

  识别:将要条件误作充分条件;将充分条件误作要条件;不具有条件关系误作有条件关系。

  写作形式:

  误作充分条件:有……就一定会有……吗?有了……在一定程度上确实会……,但未能作为……的充分条件。试想,如果仅仅只有……,而……,何谈……呢?

  误作要条件:只有……才……吗?……也许会有助于……,但未是要条件。因为除了……之外,……还可以……。

  常考谬误三:推不出

  定义:论据与论点之间缺乏然的关系。

  识别:由“论据”推“论点”不成立。

  写作形式:

  由……未能得出……。因为……。因此,上述结论是难以然成立的。

  下面我们来做个题目尝试一下吧!

  【论证性文段节选】如果能够做到营造城市乡村文化氛围,同时,开放博物馆、美术馆等公共文化机构,那么就能够改进我国的美育工作。

  谬误类型:误用条件关系

  写作形式:营造了文化氛围、开放了公共文化机构就一定会改进我国的美育工作么?营造了文化氛围、开放了公共文化机构在一定程度上确实会有助于改进美育工作,但未能作为其充分条件,试想,如果仅仅只有营造文化氛围和开放公共机构,公众没有一双寻找美和捕捉美的眼睛,没有产生内心的愉悦和欢喜,何谈改进我国的美育工作呢?

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