2015华南师范大学计算机考研
2014.07.30 13:41

  2015年考研报名日期日益临近,同学们对计算机专业报考还有不少疑虑。因此,新东方在线小编为大家整理了2015华南师范大学计算机考研的相关信息,希望对同学们的报考有所帮助!

  一、考研分数线

  以下是2014年考研分数线:

A类考生*

B类考生*

总分

单科(满分=100分)

单科(满分>100分)

总分

单科(满分=100分)

单科(满分>100分)

285

38

57

275

35

53

  二、计算机考研科目

  1、英语

  2、政治

  3、数学

  4、计算机专业综合基础——含数据结构、计算机组成原理、计算机操作系统、计算机网络

  三、计算机考研参考书

  一、数据结构

  1.教材:数据结构(C语言版)(附光盘)严蔚敏清华大学出版社

  2.辅导书:算法与数据结构考研试题精析(第2版)

  二、计算机组成原理

  1.教材:《计算机组成原理(第2版)》唐朔飞高等教育出版社

  《计算机组成原理(第四版立体化教材)》白中英科学出版社

  2.辅导书:《计算机组成原理:学习指导与习题解答》唐朔飞高等教育出版社

  三、操作系统

  1.教材:《计算机操作系统(第三版)》汤小丹、汤子瀛西安电子科技大学出版社

  2.辅导书:《操作系统学习指导和考试指导》李善平浙江大学出版社

  四、计算机网络

  1.教材:《计算机网络(第5版)》谢希仁电子工业出版社

  四、计算机考研就业

  计算机就业前景

  人才结构呈两头小中间大的橄榄型结构,即软件高端人才,包括系统分析师、项目技术主管等,和低端人才,如软件编码程序员等从事基础性软件开发的人员都严重短缺,而中级(端)人才过剩。  客观来说,高等教育在计算机专业传统的教育理论型、研究型人才培养上有较大的优势,但在应用型人才的培养上存在层次单一,教学内容滞后,理论与实践严重脱节的情况,课程设置陈旧,设施跟不上,使得现在大多数毕业生理论有余,岗位需要的专业应用技术相对不足。许多毕业生、甚至需要较长的培训才能胜任工作,有的甚至还不如参加过短期培训的人员。这种状况最终导致很多计算机专业的专科、本科毕业生,捧着大学毕业证找不到工作。从而直接导致计算机专业就业橄榄型结构的出现:软件高端管理职位与基础操作职位毕业生无法胜任,企业严重短缺此类人才,而中级职位由于竞争激烈,工作难找。

  总体来说,未来一段时间社会仍对计算机专业高端人才有很大需求,但计算机专业毕业生也将会面临日趋激烈的竞争。

  从业方向

  计算机系统结构:适合于从事计算机网络、嵌入式技术、高性能计算、网络信息安全与多媒体信息处理等领域的工作。很多跨国公司和国内知名大型企业,如Microsoft、IBM、HP、AMD、Intel、Oracle、SAP、华为等公司对该专业人才的需求量都较大。

  计算机软件与理论:计算机软件与理论可选择的就业方向很多,只要是计算机有关的工作基本都可以很快上手。可谓软硬通吃。

  计算机应用技术:对于本专业的毕业生来说拥有较好的创新能力和编程开发能力是非常重要的,不妨可以选择一下人才稀缺的行业,不仅可以避免激烈的就业竞争,薪酬也较为客观。

  五、计算机考研大纲

  I 考试性质

  计算机学科专业基础综合考试是为高等院校和科研院所招收计算机科学与技术学科的硕士研究生而设置的具有选拔性质的联考科目,其目的是科学、公平、有效地测试考生掌握计算机科学与技术学科大学本科阶段专业知识、基本理论、基本方法的水平和分析问题、解决问题的能力,评价的标准是高等院校计算机科学与技术学科优秀本科毕业生所能达到的及格或及格以上水平,以利于各高等院校和科研院所择优选拔,确保硕士研究生的招生质量。

  II 考查目标

  详见附件

        2014年计算机考研大纲.doc

  以上就是小编为大家整理的2015华南师范大学计算机考研的相关信息,希望对同学们有所帮助!

MORE+

    相关阅读 MORE+

    版权及免责声明
    1.凡本网注明"稿件来源:新东方在线"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属北京新东方迅程网络科技有限公司所有,任何媒体、网站或个人未经本网协议授权不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。已经本网协议授权的媒体、网站,在下载使用时必须注明"稿件来源:新东方在线",违者本网将依法追究责任。
    2.本网末注明"稿件来源:新东方在线"的文/图等稿件均为转载稿,本网转载出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如其他媒体、网站或个人从本网下载使用,必须保留本网注明的"稿件来源",并自负版权等法律责任。如擅自篡改为"稿件来源:新东方在线”,本网将依法追究责任。
    3.如本网转载稿涉及版权等问题,请作者致信weisen@xdfzx.com,我们将及时外理

    Copyright © 2011-202

    All Rights Reserved