济南市中心医院引进高层次紧缺人才工作方案人社局审核通过，按照上级主管部门规定的程序，8月29日上午在医院综合楼第一会议室进行了博士研究生面试考核工作。这是医院第一次进行博士研究生入编的专场面试，上级部门对此高度重视，市人力资源和社会保障局于培金副局长亲临面试考场全程参与了本次面试，通过严格面试程序，将录用博士研究生8名。
医院一直高度重视人才引进工作，人事处加大了工作力度，在本次招聘8名博士研究生的同时，也与另3名博士研究生初步达成意向，将尽快上报上级主管部门审批，请各科室积极向人事处推荐高层次人才、技术骨干来院。